印象慶陽網(wǎng)訊：近年來，慶陽市文藝院團始終被人才斷層的問題困擾著，沒有人才就難出好作品，沒有人才更難以推動文化發(fā)展。為解決這一問題，慶陽市黃土緣演藝有限公司在本土挖掘并定向培養(yǎng)了43名藝術(shù)人才，如今，經(jīng)過四年的學(xué)習(xí)磨煉，這43人學(xué)成歸來，并以良好的專業(yè)素質(zhì)快速參與到了各類文化活動中，為慶陽文藝事業(yè)注入了一股強勁的新力量。

四年打磨苦練功

2013年，慶陽市黃土緣演藝有限責(zé)任公司與蘭州慈愛藝術(shù)學(xué)校聯(lián)合招生，經(jīng)過嚴(yán)格篩選，從我市各縣(區(qū))層層選拔，挑選出43名條件較好的“文藝苗子”，送往蘭州慈愛藝術(shù)學(xué)校進行定向委培。

當(dāng)時入學(xué)時，這43人中年齡最大的17歲，最小的只有10歲，多數(shù)孩子從未離開過父母獨自生活。雖然如此，但每個孩子都表現(xiàn)出了超越年齡的堅強，并且在生活學(xué)習(xí)中互相照顧，共同進步。

入校后，首先面對的就是三個月“魔鬼式”的基本功集訓(xùn)，對于很多完全沒有功底的孩子，最初期的基本功訓(xùn)練是最辛苦、強度最大的。在高強度的訓(xùn)練中，孩子們常常因為難以忍受偷偷流眼淚，但卻沒有一個人打退堂鼓。

四年時間，孩子們的課業(yè)被安排得滿滿當(dāng)當(dāng)，既要勤練基本功，也要多學(xué)理論知識，學(xué)校還安排了各種實踐活動，排演各種形式的節(jié)目，前往各地登臺演出，讓他們積攢了非常豐富的舞臺經(jīng)驗。

因為熱愛所以專注

2017年8月，這43人畢業(yè)回到慶陽，進入黃土緣演藝有限公司。剛到單位，他們就加入了緊張的排練，參加接踵而至的演出活動。新創(chuàng)大型隴東民歌歌舞劇《繡金匾》、慶陽市春節(jié)聯(lián)歡晚會、文化“三下鄉(xiāng)”活動、軍營大拜年，每個舞臺上都能找到他們的身影。

今年2月2日下午，在慶陽市黃土緣演藝有限公司的小劇場里，他們自編自導(dǎo)自演，為家長和同事奉上了一臺精彩的演出。有現(xiàn)代舞、民族舞，有小品、詩朗誦，還有隴劇選段演唱，在演出結(jié)尾，他們還為家人送上了禮物，表達了真摯的感謝。從策劃到演出只用了一周時間，但節(jié)目的編排十分用心也很有質(zhì)量。

“這次演出不僅是一次匯報演出，也是對孩子們學(xué)成歸來的一次考核。通過這次演出，可以對他們的專業(yè)素質(zhì)進行深入了解，然后根據(jù)個人特長，制訂訓(xùn)練計劃并定位發(fā)展方向。”黃土緣演藝有限公司歌舞部部長盧勝利告訴記者，“這些孩子們的加入，充實了人才隊伍。雖然他們都還很青澀，但有很大的潛力，有了他們的支撐，一些大型的節(jié)目和作品，我們敢想了，也敢做了。”

新生力量為舞臺添彩

慶陽市黃土緣演藝有限責(zé)任公司總經(jīng)理劉治平介紹，慶陽市歌舞人才多年來都存在力量不足的問題，在編排一些大型節(jié)目時，需要從外地歌舞團找“外援”或是從各縣(區(qū))抽調(diào)人員，等節(jié)目演完了，這些人就離開了。“這種做法只能解決一時之急，并不能從根本上解決人才缺乏的問題，文藝事業(yè)發(fā)展的阻礙仍然橫亙眼前。”劉治平說。

劉治平表示，文化建設(shè)是推動城市經(jīng)濟和社會協(xié)調(diào)發(fā)展的重要基礎(chǔ)，推動文化建設(shè)再升級，是當(dāng)前最為迫切的發(fā)展需求。如今，人們的精神文化需求不斷提升，對文化產(chǎn)品質(zhì)量要求更嚴(yán)更高，而要推出優(yōu)秀的、群眾喜聞樂見的文化產(chǎn)品，就需要人才來支撐。

“這些孩子還有很大的發(fā)展空間，我們也將通過多種訓(xùn)練和激勵機制，促進他們向一個真正的演員轉(zhuǎn)變，全方位綜合發(fā)展，創(chuàng)作出更具有本土特色的藝術(shù)作品，為慶陽文藝事業(yè)的繁榮貢獻力量。”劉治平說，以定向就業(yè)的方式吸納優(yōu)秀學(xué)子，有針對性地培養(yǎng)和打造符合慶陽需求的歌舞人才，可以為慶陽文藝事業(yè)長遠發(fā)展儲備力量。

來源：慶陽網(wǎng)  作者：高于婷