為充分發(fā)揚一代代農信人薪火傳承、賡續(xù)前行的優(yōu)良傳統(tǒng)，進一步引導新入職員工樹牢“知農愛農”價值導向，傳承“背包銀行”精神，增強企業(yè)認同感、歸屬感和使命感，使新員工盡快融入工作環(huán)境、適應工作崗位、提升業(yè)務水平，5月14日，合水縣聯(lián)社舉行了2024年新員工“導師帶教”拜師儀式，縣聯(lián)社在家黨委班子成員、各部門負責人、帶教導師及新入職員工共計22人參加。黨委書記、理事長任秋峰主持并講話。

儀式上，宣讀了“導師帶教”選任導師名單，大家共同誦讀了中國古代典籍《論語》部分篇章；四名新員工依次向導師送拜師禮、呈拜師帖、行拜師禮并贈送鮮花；導師向新員工回贈《授權業(yè)務操作手冊》書籍；導師代表和新員工代表分別做了發(fā)言。

儀式上，任秋峰指出，此次活動是傳承甘肅農信“老帶新”“傳幫帶”企業(yè)文化的一次生動實踐，彰顯了省農信聯(lián)社對新員工培養(yǎng)的高度重視和真切關愛，對進一步加強員工隊伍建設，提升員工素質具有重要意義。任秋峰要求新員工，一要虛心學習，不恥下問。全體員工要在日常工作中用心學習，迅速掌握工作要領，要有不懂就問的精神，要在持續(xù)學習和積極實踐中培養(yǎng)自己銳意創(chuàng)新的能力，進一步拓展學習的寬度、廣度和深度，要將學到的東西落到行動上，做到知行合一、以知促行、以行求知，練就真本領；二要認清角色，懂規(guī)守紀。參加工作是人生的一個重要轉折。從現(xiàn)在開始，大家就要從思想上、言行上嚴格要求自己。盡快地適應環(huán)境，適應崗位工作，邁好自己工作生涯的第一步。要遵守一定行為規(guī)范、受規(guī)章制度的約束，做到尊敬領導，尊重同事，遵守各項規(guī)章制度和工作紀律，凡事不可以自我為中心，隨心所欲，目無他人和紀律；三要立足崗位，用心工作。要盡快了解自己的崗位職責，把崗位當成職業(yè)，把職業(yè)當作事業(yè)。希望大家把合水縣聯(lián)社的發(fā)展作為自己忠貞不渝的追求，立足本職崗位，敬業(yè)奉獻，用心工作，為推動合水縣聯(lián)社高質量發(fā)展多做貢獻；四要善于溝通，團結同事。古人云：人心齊，泰山移。在工作過程中，只要心往一處想，勁往一處使，上下擰成一股繩，就能形成無堅不摧的強大力量。大家一定要發(fā)揚團隊精神，不管你在哪個網點、哪個崗位，都要與同事團結合作，共同奮斗。要記住，沒有完美的個人，只有完美的團隊。任秋峰要求帶教導師要精心幫助，用心教導。精心幫助，是一種無私的奉獻，它源自對他人的關愛和尊重。用心教導，則是一種智慧的傳承，它需要我們具備豐富的知識和經驗。精心幫助，用心教導則是一種人生的態(tài)度和責任。所以大家要更加關注他人的成長和進步，更加珍惜人與人之間的情感紐帶。當我們用心去幫助和教導他人時，我們也會收獲內心的滿足和成長。

“導師帶教”活動不僅是一種形式，更代表著傳承與成長。在今后的工作中，合水縣聯(lián)社將全面落實“真關愛”要求，進一步搭建學習交流平臺，使新老員工間能夠互相學習，互相幫助，共同進步，共促農信“挎包精神”賡續(xù)接力、薪火相傳，共同推動合水縣聯(lián)社各項事業(yè)的蓬勃發(fā)展。