為深入貫徹落實省農(nóng)信聯(lián)社“真關愛”的工作要求，充分發(fā)揚甘肅農(nóng)信薪火傳承、賡續(xù)前行的優(yōu)良傳統(tǒng)和“老帶新”“傳幫帶”的核心精神，引導新員工們樹牢“知農(nóng)愛農(nóng)”的價值導向，切實增強對農(nóng)信事業(yè)的思想認同和感情認同，激發(fā)崗位建功的工作熱情，9月9日，正寧縣聯(lián)社舉行了2024年第二批新入職員工“導師帶教”拜師儀式。

會上，班子成員向新入職員工介紹了正寧縣聯(lián)社的基本情況；兩名新員工依次作了自我介紹并分享了崗前培訓成果；新員工和導師們集體誦讀了《論語》（節(jié)選），共同感悟中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和圣哲先賢的思想魅力；新員工依次向?qū)熅醋x拜師語、呈拜師帖、獻拜師禮，完成了拜師儀式；員工代表和導師代表分別作了發(fā)言。

會議要求，新員工們要把服務“三農(nóng)”作為價值追求，爭做知農(nóng)愛農(nóng)的農(nóng)信人。要牢記“農(nóng)信姓農(nóng)、農(nóng)信為農(nóng)、農(nóng)信興農(nóng)”的初心使命，堅守服務“三農(nóng)”、服務縣域經(jīng)濟、服務小微企業(yè)的市場定位，樂于“穿草鞋”，甘于“沾泥土”，大力弘揚“背包銀行”精神和“三鐵”精神，把實現(xiàn)個人價值和奉獻農(nóng)信事業(yè)緊密結(jié)合，腳踏實地、兢兢業(yè)業(yè)，為推動鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施和縣域經(jīng)濟社會發(fā)展貢獻青年智慧和力量。要把加強學習作為立身之本，爭做素質(zhì)過硬的農(nóng)信人。樹牢終身學習的理念，常懷空杯心態(tài)，保持本領恐慌，克服能力赤字，堅持向同事學、向身邊學、向?qū)嵺`學，虛心請教、刻苦鉆研，在一線工作中經(jīng)風雨、見世面、長才干、壯筋骨，盡快成長起來。要把堅守底線作為行動坐標，爭做遵規(guī)守紀的農(nóng)信人。認真學習各項內(nèi)控制度和文件，在靈魂深處根植合規(guī)意識，自覺養(yǎng)成照章辦事的良好職業(yè)習慣。要樹牢正確的人生觀和價值觀，不斷加強自身修養(yǎng)，懂規(guī)矩，守紀律，知榮辱，明白哪些事該做，哪些事不該做，牢守合規(guī)底線。要把奉獻擔當作為從業(yè)之基，爭做愛崗敬業(yè)的農(nóng)信人。樹牢主人翁意識，始終與農(nóng)信事業(yè)同命運、共呼吸，精益求精、追求至善，認真貫徹落實省農(nóng)信聯(lián)社“強黨建、促發(fā)展、化風險、嚴整改、抓合規(guī)、增效益、真關愛”的工作總要求，把全部精力投入到工作上來，在攻堅克難中錘煉意志品格，在開拓進取中增長膽識才干，在服務大局中實現(xiàn)理想抱負。

今后，正寧縣聯(lián)社將常態(tài)化開展“導師帶教”活動，不斷完善“傳、幫、帶”的員工培養(yǎng)機制，營造良好干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境，切實抓好后繼有人這個根本大計，為農(nóng)信事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供源源不斷的新動能。

班子成員、2024年第二批新入職員工、各社部負責人參加了會議。